Medewerker Arbo & Preventie – regio Zuid-Nederland

Goede zorg begint bij een veilige en gezonde werkomgeving. In deze functie zorg je ervoor dat de medewerkers van onze woonzorglocaties voor mensen met dementie hun werk goed, gezond en met plezier kunnen doen. Zo werk je niet alleen aan het welzijn van medewerkers, maar ook aan een prettige leefomgeving voor bewoners. Dit ga je doen als medewerker Arbo & preventie bij Dagelijks Leven:Als medewerker Arbo & Preventie ben jij het aanspreekpunt voor medewerkers en leidinggevenden op onze woonzorglocaties in vooral Brabant, Limburg, Zeeland en Zuid-Holland. Je adviseert over veilig en gezond werken en verzorgt trainingen over arbeidsomstandigheden, bijvoorbeeld fysieke belasting. Dat doe je samen met je directe collega’s Robert Jan (adviseur Arbo & Preventie) en Lesley (medewerker Arbo & Preventie). In jouw regio werk je daarnaast nauw samen met collega’s van onder meer HR, facilitair en het lijnmanagement.Jouw werkzaamheden:

• Je adviseert medewerkers en leidinggevenden over arbobeleid en een gezonde en veilige werkvloer;
• Je voert samen met de locatiemanager de Arbo RI&E uit, bespreekt de vervolgacties en bewaakt dat deze actueel blijft;
• Je verzorgt trainingen, bijvoorbeeld over fysieke belasting, en ondersteunt bij het zorgvuldig uitvoeren van ontruimingsoefeningen;
• Je draagt bij aan projecten en beleid op het gebied van arbeidsomstandigheden, preventie en duurzame inzetbaarheid.

Hier ga je werken Ons hoofdkantoor staat in Apeldoorn. Hier werk je samen met je directe collega’s en kom je gemiddeld één dag per week samen. Op andere dagen bezoek je “jouw” locaties in het zuiden van Nederland of werk je thuis om bijvoorbeeld voorbereidend werk te doen. Het is dus handig dat je in het zuiden of midden van Nederland woont én het niet erg vindt om veel met de auto te reizen.Over Dagelijks Leven Dagelijks Leven is een sterk groeiende organisatie, gespecialiseerd in zorg voor mensen met dementie. Onze ruim 100 kleinschalige woonzorglocaties staan midden in de wijk en bieden een huiselijke, veilige en vertrouwde omgeving. Aandacht, kwaliteit van leven en een gevoel van thuis staan daarbij centraal. Kortom een plek waar het fijn wonen is: gewoon, als thuis. Wonen bij Dagelijks Leven is bovendien betaalbaar voor iedereen! Jij:

• hebt een afgeronde mbo-opleiding, bij voorkeur in de richting van Arbo, veiligheid of HRM, of je hebt aantoonbare ervaring binnen dit vakgebied en bent bereid de opleiding te volgen tot preventiemedewerker;
• ziet het belang van een goed arbobeleid en weet anderen daarin mee te nemen;
• communiceert helder, enthousiast en overtuigend;
• vindt het prettig om op verschillende locaties in Zuid-Nederland te werken en bent bereid daarvoor regelmatig te reizen;
• werkt zelfstandig en zoekt ook actief de samenwerking met collega’s op, onder meer tijdens de gezamenlijke werkdag in Apeldoorn;
• houdt van afwisseling in je werk en combineert graag training, advies, uitvoering en beleidsbijdragen;
• volgt incidentmeldingen zorgvuldig op en kijkt steeds waar processen of werkwijzen verder verbeterd kunnen worden.

Wij:

• bieden jou een salaris in FWG 45 (cao VVT), met een bruto maandsalaris van €3.050,60 tot €4.102,26 op basis van een fulltime dienstverband van 36 uur;
• bieden je een (elektrische) leaseauto;
• geven je een eindejaarsuitkering;
• bieden een goed pensioen via PFZW;
• geven via FiscFree heel veel voordeel, bijvoorbeeld korting op jouw nieuwe fiets, sportabonnement en Bol.com;
• hebben een collectieve (aanvullende) zorg- en schadeverzekering om jouw vaste lasten naar beneden te brengen;
• geven je ruimte om jezelf verder te ontwikkelen via onze eigen DL Academy.

Ben je enthousiast geworden? Reageer dan direct. Heb je nog vragen? Dan beantwoorden wij die graag.Solliciteren: zo werkt het![stappenplan stappen=”6″] Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang op externe kandidaten. Onderdeel van de indiensttreding is dat je een geldige Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) kunt overleggen. Het Recruitment team van Dagelijks Leven werkt zonder tussenkomst van werving- en selectiebureaus.